A Melhoria Contínua nas empresas é um processo constante de identificação e implementação de mudanças necessárias para aprimorar a...

Saiba como identificar os possíveis gargalos da relação entre empresa e cliente Todo profissional que atua oferecendo algum produto ou...

Entusiasta da tecnologia nos processos de transformação de negócios, Lívia Brandini, Fundadora e CEO da Kultua, conversou com o...

Especialista em diagnósticos de cultura, Lívia Brandini enfatiza que estratégias de People Analytics personalizadas aplicadas em IA serão...

Por Lívia Brandini* A consultora Lívia Brandini listou os seis principais cenários em que o diagnóstico faz a diferença Antes de...

É comum que as empresas projetem e se preparem para a expansão do negócio. Ainda assim, existem casos em que a organização cresce em uma...

A busca por essa diferenciação é uma das maiores urgências em organizações visionárias e vanguardistas.

As inovações tecnológicas e novos formatos de trabalho moldaram corporações e o comportamento das pessoas inseridas nesse ambiente. As...

Os selos e certificados elevam a reputação de uma organização, em especial, por fortalecerem a percepção ou imagem de sua marca...

No ambiente corporativo moderno, a cultura organizacional desempenha um papel central na definição do sucesso de uma empresa

68% dos recrutadores afirmam que buscar e reter talentos será a atividade mais desafiadora dos próximos meses Cerca de 68% dos...

Há praticamente 3 anos o mundo todo passou por uma mudança repentina e tivemos que nos adaptar à uma nova realidade. Muita coisa mudou no...

Pesquisas realizadas pela Kultua, peopletech brasileira pioneira em Diagnósticos de Cultura em profundidade, reforçam a importância de...

por Lívia Brandini* Quando se fala em mudanças organizacionais, as incertezas e dúvidas são frequentes, nos incentivando a permanecer na...

As empresas tradicionalmente balizam suas decisões em resultados relacionados às áreas de vendas, marketing ou indicadores de crescimento...

Você já ouviu falar na expressão “People First”? O termo significa “pessoa primeiro” e é usado para definir uma filosofia de trabalho....

Um time que joga para vencer! Sem dúvidas, a @netflix revolucionou o mercado de séries e filmes. Mas um aspecto que chama muita atenção é...

Em 2012, o Google realizou uma pesquisa na qual 200 colaboradores foram entrevistados. O intuito era saber a opinião de cada funcionário...

A Cultura é um tecido que reflete o modo operante nos bastidores de cada empresa. Muitas vezes, seu retrato não é óbvio ou evidente a...

Para resumir, poderíamos dizer que a Cultura Organizacional reflete o DNA nos bastidores da empresa: são os hábitos, padrões de...